ماده 13 - كليه مكاتبات كارگروه در چهارچوب مصوبات آن و با امضاي رييس كارگروه معتبر است و وي نتيجه بررسي هاي كارگروه در مورد تأييد يا رد عملكرد دستگاه هاي مشمول نسبت به موضوع اين آيين نامه را حداكثر ظرف شش ماه پس از ارايه گزارش عملكرد توسط دستگاه مشمول به سازمان و دستگاه مشمول ذي ربط و همچنين سازمان امور مالياتي كشور اعلام مي كند.
تبصره - گزارش رد يا تأييد كارگروه با اعلام رسمي رييس كارگروه به سازمان امور مالياتي كشور مبناي عمل در خصوص هزينه قابل قبول مالياتي خواهد بود.
منبع: https://regulation.tax.gov.ir/lwvi?lid=txs5000087390&ty=mq&pid=txs1820031369259464 آخرین بررسی این متن: ۲۵ مهر ۱۴۰۵، ۱۶:۳۷ نسخه متن: 906b0d172eb04fad56c62c552e33ed73c361143e24ad13e0e1007f523ce83917 متن خواندنی دریافت‌شده از مرجع رسمی؛ اثر حقوقی حکم به تاریخ اجرا و اصلاحات مرتبط وابسته است.
شناسنامه نسخه و حدود استنادباز کردن جزئیات
این صفحه، بخش انتخابی و زیرمجموعه‌های آن را از نسخه فعال سند نشان می‌دهد. متن پیوست تصویری و تفسیر حقوقی در آن ادعا نمی‌شود. برای بررسی تاریخ تصویب، ابلاغ و اجرا و نسخه‌های تاریخی، شناسنامه قانون را باز کنید.