دستورالعمل محاسبه و مطالبه ماليات حقوق

الف- نحوه محاسبه ماليات فرض مي شود حقوق ماهانه شخصي که مستخدم يک موسسه خصوصي است مبلغ يکصد هزار ريال است. چنان چه نامبرده در فروردين ماه سال 1368 منحصرا همان يکصد هزار ريال را دريافت نمايند نحوه محاسبه ماليات حقوق به ترتيب زير خواهد بود: حقوق سالانه با فرض ثابت بودن حقوق ماهانه ريال 1200000 = 12×100000 درآمد حقوق مشمول ماليات ريال 480000=7200000-2100000 24000= 12% ×200000 28000= 14% × 200000 محاسبه مالياتي 480000 طبق 12800=16% × 80000 نرخ موضوع ماده 131 64800 ماليات سالانه با فرض ثابت بودن حقوق ريال ماليات حقوق قابل کسر از حقوق فروردين ماه ريال 5400= 12 : 64800 در اين فرض مستخدم مزبور تا مرداد ماه حقوق ثابت ماهانه را دريافت مي نمايند که طرز محاسبه نيز طبعا در آن ماه ها تغييري نخواهد داشت. حال در شهريور ماه به نامبرده مبلغ سيصد هزار ريال به عنوان پاداش پرداخت ميشود. در اين صورت محاسبه ماليات پاداش به شکل زير انجام خواهد شد. با توجه به جدول محاسبه بالا و جدول نرخ موضوع ماده 131، مبلغ 220000 ريال از پاداش دريافتي مشمول نرخ 16% و 8000 ريال بقيه مشمول نرخ 18% مي شود پس: 35200= 16% × 220000 14340= 18% × 80000 49600 ماليات پاداش ريال حال اگر در آذر ماه آن سال علاوه بر حقوق اصلي مبلغ 200000 ريال بابت مجموع اضافه کار مدت گذشته براي وي تخصيص يابد اين مبلغ با مقايسه جداول محاسبه بالا و جدول نرخ موضوع ماده 131 مشمول نرخ 18% واقع و ماليات متعلق به اضافه کار مزبور 36000 ريال تعيين مي گردد. چنان چه حقوق کارمند در ضمن سال تغيير نمايد و يا اينکه کارمند در بين سال استخدام و يا خدمت وي بنا به عللي در طي سال خاتمه يابد ماليات حقوق در اين قبيل موارد به شرح زير محاسبه خواهد شد.