از شناخت مسئله تا اجرای راهکار0938 588 8261

اساسنامه شركت سهامي چاپخانه دولتي ايران

معتبر (دائمی)۱۳۵۲/۰۲/۲۳اصل و پیوست‌ها

فصل سوم اركان شركت (از ماده 9 تا ماده 31)

۲۴ جزء در بخش انتخابی

ماده 9

ماده 9 - شركت داراي اركان زير است : الف - مجمع عمومي ب ـ شورايعالي ج - هيئت عامل د ـ حسابرس

ماده 10

ماده 10 (اصلاحي 1390/04/08)- جلسات مجمع عمومي با شركت وزير امور اقتصادي و داراي ، وزير پست و تلگراف و تلفن ، وزير صنعت ، معـدن و تجارت ، وزير فرهنگ و ارشاد اسلامي و رييس سازمان مديريت و برنامه ريزي كشور تشكيل مي شود . رياست مجمع با وزير امور اقتصادي و دارايي است .

ماده 11

ماده 11 - مجمع عمومي بطور عادي سالي دو بار . يكبار در تير ماه و يكبار تا آخر ديماه هر سال و بطور فوق العاده بتشخيص رئيس مجمع عمومي و يا بتقاضاي مدير عامل يا حسابرس تشكيل خواهد شد و جلسات آن تا اتخاذ تصميم نسبت بموضوعاتي كه در دستور جلسه درج شده است ادامه خواهد داشت.

ماده 12

ماده 12 - دعوتنامه مربوط بتشكيل مجمع عمومي با ذكر تاريخ و محل تشكيل آن و دستور جلسه و علت تشكيل مجمع بايد از طرف مدير عامل براي اعضاي مجمع ارسال شود .

ماده 13

ماده 13 - وظايف و اختيارات مجمع عمومي بشرح زير است : الف - رسيدگي و اظهار نظر نسبت بگزارش عمليات سالانه مدير عامل با توجه بگزارش حسابرس و تصويب ترازنامه و حساب سود و زيان شركت . ب - رسيدگي و تصويب بودجه و اصلاح بودجه و برنامه سالانه شركت . ج - بررسي و تصويب خط مشي كلي شركت . د - تصويب سازمان و آيين نامه هاي استخدامي ، مالي ، معاملاتي ، فني و ساير آيين نامه هاي اجرايي شركت . آيين نامه هاي استخدامي ، مالي و معاملاتي با رعايت مقررات مربوط در قانون استخدام كشوري ، قانون كار ، قانون محاسبات عمومي و ساير قوانين و مقررات مربوط تهيه و تصويب خواهد شد . هـ - انتخاب هيئت عامل و حسابرس و تعيين حقوق و مزاياي هيئت عامل و حق الزحمه حسابرس با رعايت مقررات مربوط و بر اساس ضوابط مورد تائيد شوراي حقوق و دستمزد . و - اتخاذ تصميم نسبت بساير موضوعاتي كه در دستور مجمع گذاشته شود . ز - تصويب افزايش سرمايه .

ماده 14

ماده 14 (اصلاحي 1387/02/15)- شوراي عالي از اشخاص زير تشكيل مي شود : الف - يكي از معاونان وزارت امور اقتصادي و دارايي به انتخاب وزير امور اقتصادي و دارايي ( رييس شوراي عالي ) ب - معاون ذي ربط سازمان مديريت و برنامه ريزي كشور . ج - خزانه دار كل كشور د - رييس هيئت مديره و مدير عامل شركت پست جمهوري اسلامي ايران در صورت تساوي آرا در تصميم گيري ها ، رأي رياست شورا ملاك عمل خواهد بود . تبصره - شورايعالي حداقل ماهي يكبار در محل شركت تشكيل ميگردد و صورتجلسات مذاكرات و تصميمات شورا در دفتر مخصوص ثبت و بامضاي اعضاء حاضر در جلسه ميرسد .

ماده 15

ماده 15 - وظايف و اختيارات شورايعالي : 1 - رسيدگي و اظهار نظر نسبت به ترازنامه و حساب سود و زيان شركت براي تقديم بمجمع عمومي. 2 - رسيدگي و اظهار نظر نسبت به بودجه و اصلاح بودجه شركت براي تقديم بمجمع عمومي . 3 - تصويب نرخ كارهاي مطبوعاتي شركت و چاپ اوراق بهادار به پيشنهاد مدير عامل شركت . 4 - انجام وظايف ديگري كه از طرف مجمع عمومي بعهده شورايعالي محول خواهد شد .

ماده 16

ماده 16 - هيئت عامل شركت مركب است از مدير عامل و دو نفر معاون مدير عامل ، مدير عامل به پيشنهاد خزانه دار كل كشور و تصويب مجمع عمومي و معاونان مدير عامل به پيشنهاد مدير عامل و تصويب رئيس مجمع عمومي انتخاب ميشوند .

ماده 17

ماده 17 (اصلاحي 1380/11/17)- مدت تصدي اعضاي هيئت عامل دو سال خواهد بود و تا موقعي كه تجديد انتخاب بعمل نيامده در سمت خود باقي ميباشند و انتخاب مجدد آنان بلامانع است . تغيير هر يك از اعضاي هيئت عامل قبل از خاتمه دوره تصدي و انتخاب جانشين آنان براي بقيه مدت بترتيب مذكور در ماده 16 به عمل خواهد آمد.

ماده 18

ماده 18 - مدير عامل وظايف و اختيارات ساير اعضاي هيئت عامل را تعيين خواهد كرد و در غياب مدير عامل وظايف او را يكي از اعضاي هيئت عامل بتشخيص مدير عامل عهده دار خواهد بود

ماده 19

ماده 19 - اعضاي هيأت عامل بطور موظف و تمام وقت در شركت خدمت خواهند كرد .

ماده 20

ماده 20 - مسئوليت اداره امور شركت اعم از امور مالي و استخدامي و فني و معاملاتي و حفظ حقوق و منافع شركت بعهده مدير عامل است .

ماده 21

ماده 21 - مدير عامل بر كليه واحدهاي شركت رياست داشته و نمايندگي شركت را در مقابل مراجع قضائي و اداري خواهد داشت.

ماده 22

ماده 22 - هيئت عامل در حدود مقررات و آئيننامه هاي مصوب شركت روشهاي اجرائي را تعيين و ابلاغ مينمايد.

ماده 23

ماده 23 - مدير عامل ميتواند قسمتي از اختيارات و وظايف خود را بهر يك از رؤساي واحدهاي شركت بمسئوليت و تشخيص خود تفويض نمايد.

ماده 24

ماده 24 - هيئت عامل بودجه سالانه و تشكيلات كلي و ترازنامه و برنامه عملياتي شركت را با رعايت مقررات مربوط تهيه و پس از تاييد شورايعالي براي تصويب تسليم مجمع عمومي مينمايد.

ماده 25

ماده 25 - هيئت عامل آئين نامه استخدامي و مالي و معاملاتي و فني شركت را تنظيم و پس از تأييد شورايعالي براي تصويب تسليم مجمع عمومي مينمايد.

ماده 26

ماده 26 - كليه چكها و اوراق و اسناد مالي و تعهدات و قراردادها بايد بامضاي مدير عامل و يكي از اعضاي هيئت عامل برسد. مكاتبات اداري با امضاء مدير عامل و يا كسانيكه از طرف مدير عامل حق امضاء دارند صادر ميشود.

ماده 27

ماده 27 - مدير عامل و اعضاي هيئت عامل و حسابرس و كاركنان شركت علاوه بر رعايت قانون منع مداخله حق ندارند بطور مستقيم يا غير مستقيم در معاملات شركت سهيم باشند.

شناسنامه، نسخه‌ها و حدود استنادباز کردن جزئیات
شماره
در منبع درج نشده
مرجع صدور
مجلس شورای ملی
تاریخ تصویب
۱۳۵۲/۰۲/۲۳
تاریخ صدور / ابلاغ
در منبع درج نشده
تاریخ لازم‌الاجرا
۱۳۵۲/۰۴/۰۵
دریافت نسخه انتخابی
۲۴ مهر ۱۴۰۵، ۱۰:۳۳
آخرین بررسی همین متن
۲۵ مهر ۱۴۰۵، ۱۵:۳۳

متن از قسمت خواندنی سامانه رسمی دریافت شده است و ممکن است تمام محتوای تصویر یا فایل پیوست را دربر نگیرد. اثر حقوقی تغییر، نسخ یا اصلاح باید با اصل سند و تاریخ اجرا بررسی شود.

چاپ کامل، همه اجزای نسخه انتخابی را بارگذاری می‌کند. چاپ بخش یا نتیجه، فقط محدوده مشخص‌شده را شامل می‌شود؛ عنوان، منبع و شناسه نسخه در چاپ ثبت می‌شوند.

شاهد نسخه و سابقه دریافت

cc80ba4479bd46ef8794344363f2d0eea250c92e8c4232b41d33d1c3861026f1

SHA-256: 391b310863120898ee3db5d85aeff094f3701856a9ab0d2402b707cafd28ef09

گفت‌وگو را شروع کنیم

قدم بعدی کسب‌وکارتان
را آگاهانه‌تر بردارید.

از مسئله‌ای که امروز ذهنتان را درگیر کرده بگویید.

رزرو گفت‌وگوی اولیه
تماسپرتال مندرخواست مشاوره
استعلام نماد اعتماد الکترونیکی